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第507部分 (2 / 4)

以,我非常希望聽聽你對這件事的看法。”

方磊看看眾人,終於鼓起勇氣,說道:“我覺得,這一次的事情既是壞事,也是好事。壞事的方面,自不必說了。說它是好事,是我覺得我們和工會之間的矛盾是遲早要爆發的,趁現在矛盾還沒有積累到太深的時候爆發出來,要比以後爆發更便於解決。……林總,你覺得我說的對不對?”

林振華呵呵笑道:“說得不錯,繼續。”

方磊受了鼓勵,心裡有了自信,說話也更流利了:“我認為,我們現在和本地的工人還不夠熟悉,他們對我們既有一些防範的意識,也有一些想進一步瞭解的想法。所以,趁著這次解決罷工問題的機會,我們可以深入到工人中間去,培養起工人對我們的信任。如果這次罷工晚一些時間爆發,等到工人對我們的印象已經定型了,我們想改變形象也很困難了。”

“小方,說得非常好啊!”林振華忍不住讚道。方磊雖然沒有像朱鐵軍那樣說出一番道理來,但他的思路卻與朱鐵軍不謀而合。他也認為應當透過與工人的溝通來解決罷工問題,同時還要利用這次機會,建立起工人與公司之間的信任關係,而這恰恰是林振華此行的目的。

方磊能夠想到這些事情,讓林振華心裡很是欣慰,年輕一代的幹部也慢慢成長起來了,這對於一個希望有長遠發展的企業來說,是非常重要的。

“小方,你覺得,咱們和玻利維亞的工人之間,能夠建立起信任嗎?”林振華故意問道。

“我看夠嗆。”趙勇群甕聲甕氣地說道,“他們看我們就是外國人,大家在一起根本沒法溝通,怎麼可能信任我們呢?”

方磊反駁道:“趙總,我覺得不是這樣的。你不懂西班牙語,所以和工人沒法溝通。但我們幾個來得比較早的人,現在說西班牙語都已經沒有問題了,所以和工人溝通的機會比較多。其實,我發現,玻利維亞的工人和咱們國內的工人沒有太大的區別,甚至在某些方面比咱們國內的工人更好打交道。他們的xìng格很直爽,只要和他們直來直去地交談,他們就會跟你交心的。”

趙勇群摸著腦袋,鬱悶地說道:“這麼說,我還真得學點西班牙語了。”

林振華笑著對昔rì的玩伴說道:“勇群,你真的得學點西班牙語了,最少,你也得學點英語吧?在國外當領導,你一點外語都不會,怎麼能夠了解工人的動態?”

趙勇群長吁短嘆:“唉,我當初只是覺得采礦這事比較簡單,所以爭著要來當這個礦業公司的總經理,誰想到當個總經理還得學外語。我這中文水平都沒多好的人,哪學得會西班牙語啊。”

大家都哈哈地笑了起來,趙勇群幹活是一把好手,有點拼命三郎的勁頭,但在學習方面的確有些差強人意,要讓他憑空學會西班牙語,還真有些難度。

林振華安慰道:“勇群,其實也不要求你把外語學到什麼程度,你只要能夠進行一些簡單的rì常會話就行了。工人們需要的是你的態度,你看在中國的那些外資企業,如果外方的經理能夠說幾句中文,哪怕是說句‘你好’之類的,工人們就會覺得很親切。你覺得是不是這樣?”

趙勇群低頭想了一下,傻笑著點了點頭:“振華,你這樣一說,還真有點這個意思。過去公司裡的外籍專家,如果會幾句中文,我們就覺得挺親切的。”

林振華道:“這就對了,你在玻利維亞這個地方當總經理,一句西班牙語都不會,你讓工人如何親近你?工人無法親近你,他們自然就會去親近工會了。”

“我明白了。”趙勇群道,“我明白我的問題出在哪裡了。我從一開始,就沒想過要和當地的工人交朋友,所以罷工的事情發生之後,我連一點和對方談判的關係都找不到。倒是方磊他們幾個在當地人脈挺廣,找了不少人進

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