了這樣的答覆：“如果員工們自己願意回去，那就讓她們回去好了。畢竟，強扭的瓜不甜嘛！”
聽到這話，王大鵬也只能無奈地嘆了口氣，心裡暗暗想著：“唉，這可怎麼辦才好呢？”
看起來，李課長之前所說的那番話確實很有道理啊。人一旦被分開之後，想要再將他們的心聚攏到一起就變得異常困難了。此刻，王大鵬仔細算了一下，發現人員數量仍然相差甚遠。沒辦法，他只能另外再想其他的辦法了。
王大鵬緩緩地從檢包線體走了出來，心中湧起一股難以言喻的失落感。他努力過，但最終還是未能說服那些人。然而，他內心深處明白這一切的緣由：畢竟是他先拋棄了他們，別人自然不會給他留面子。可是，他又能怎麼辦呢？水幕機的生產並不需要太多人手。
此刻回想起來，他意識到自己當初不該將表現不佳的員工視為累贅，並當著他們的面說些難聽的話。俗話說得好，“龍生九子，個個不同”，更何況是人呢？每個人的能力都各有千秋，無法強求一致。對於這些人，他應該給予更多的寬容和理解才對。
經過四年 xxx 的磨礪，王大鵬變得比同齡人更加成熟穩重。他深知生活中的種種不易，也學會了如何更好地處理人際關係和應對挑戰。這段經歷讓他明白，成長不僅僅是年齡的增長，更是心態和思維方式的轉變。只有不斷學習、反思並改進自己，才能在人生道路上越走越遠。
他擁有一種敏銳的洞察力，可以透過觀察他人的反應來推測他們內心的想法，並以此為依據對自己的工作方式做出相應的調整。然而，面對黑大漢李可時，他卻感到束手無策。
究其原因，其實相當簡單：李可來到 A 集團純粹是為了打發時間，每天只是敷衍了事地完成工作任務而已。不僅如此，李可還熱衷於參與打鬥。由於他身材魁梧、強壯有力，一般人根本不是他的對手。而領導們則因為忌憚他，不敢輕易招惹他。
此外，如果李可與領導發生衝突並動起手來，那麼最終的結果往往是兩人一同被開除。考慮到這一點，李可所要付出的代價相對較小。正因為如此，這種無形的縱容使得李可變得愈發肆無忌憚，經常當著領導的面公然頂撞他們。儘管領導們對此心知肚明，但也無可奈何。然而，這種情況帶來的影響極其惡劣，嚴重打擊了其他員工的工作積極性。
然而，領導卻常常將他視為一個無關緊要的存在，將其閒置一旁。幸運的是，像他這樣的人畢竟只是極少數，因此對工作造成的影響幾乎可以忽略不計。如今看來，李可在檢包線可謂如魚得水，風生水起。檢包線的線長顯然更不願意招惹他，反而與其關係密切，並委以重任，讓他承擔更為輕鬆的工作任務。李可時常會跑到水磨機房閒聊或找個角落休憩片刻。每當王大鵬看到這一幕，便會毫不客氣地將他驅趕回去。王大鵬一邊走著，一邊思考著問題，不知不覺間已經來到了研磨線。
這條研磨線呈東西走向，共有兩條線體，長度約為二十五米，寬度則為一點五米左右。線上體兩側分佈著眾多的研磨機。而那幾名從流體分過來的員工，正是王大鵬想要調回原崗位的物件。但當他走近一看，發現這些人竟然是李濤、張凱等幾個年輕又調皮搗蛋的傢伙，他不禁猶豫了起來。
檢包線的三名主機手都不來了，他沒有別的選擇，只能帶上他們幾個。他走過去通知他們，誰知，李濤和張凱一看到他，就開始跟他打招呼、套近乎，但就是不正面回答是否願意回去工作。王大鵬看著他們那副得意洋洋的樣子，覺得沒必要再跟他們多費口舌。他心中暗自思忖：等流體線一旦開啟，研磨線肯定要停掉一條線，到時候很多人都會沒事兒幹，只能回流體線上。
而且王大鵬心裡非常清楚，這些調皮搗蛋的傢伙實際上都挺聰明的，如果能夠