？”周鳴問道。
“有的主人，最近一共發生了三件十分棘手的事情，依依不知道該怎麼處理，請主人做出決定。”助手依依道。
“告訴我是那三件事情？”
周鳴眉頭緊皺，利益面前是非多，科技樹網正式推出後，隨著繫結者人數的增加，出現的意外情況也在增加。
有些情況，甚至相當奇葩狗血，這幾個月，他已經遇到了十幾件。
沒想到，才過去幾天，又冒出來三件。
第171章 唐天強
湯山市。
龍山鋼鐵廠。
這家鋼鐵廠，是z國第四大鋼鐵冶煉企業，年產鋼4000萬噸，創造經濟效益上千億元，淨利潤在百億元以上。
不過最近幾年，由於經濟增速放緩，粗鋼與建材用鋼市場嚴重萎縮，導致鋼材價格暴跌，龍山鋼鐵廠的產量與效益，都出現了大面積的下滑。
加之國外進口鐵礦石的價格，長期維持高位，成本降低不了，這幾年，龍山鋼鐵廠的日子，一天難過一天。
巨大的虧損，大量的裁員，艱難的轉型，讓這家鋼鐵廠，處於破產關停的邊緣。
這種嚴峻的形勢下，唐天強，被市裡委任為了龍山鋼鐵廠的廠長，身負巨大責任，一定要讓這家工廠，實現扭虧為盈。
唐天強，一個五十歲出頭的中年男子，微微發福，目光炯炯有神，為人極有魄力，走路都風風火火，辦事雷厲風行。
唯一的缺點，就是脾氣太過暴躁、鋒芒畢露，得罪了很多人，外號“唐老虎”，市裡的領導，對他又欣賞又無奈，想用他的時候，會給他安排一些艱難的任務，不想用他時，打發到某個清水衙門，常年不給他提升。
但就是這麼一個人物，成為龍山鋼鐵廠的廠長後，只用不過一年時間，該廠的生產經營狀況，就發生了極大改觀。
虧損還在，但減少到了上一年的30％。
再把廠裡的幾隻大碩鼠打掉，提拔了一批有能力的人員，安置到關鍵崗位後，風氣得到扭轉，生產效率，也有了明顯提高。
但這些舉措，還扭轉不了根本狀況。
職工大會上，唐天強對全鋼廠的工人道：“鋼鐵廠，一直做粗鋼、建材鋼等低技術鋼鐵的冶煉是不行的，必須提高技術含量，實現鋼廠的升級轉型，從低附加值鋼的生產，轉向高附加值的合金鋼、高效能鋼！”
話是這麼說沒錯，但企業的轉型，那有那麼容易，尤其是龍山鋼鐵廠一家這麼大的鋼鐵企業，實現轉型的成本，那是多麼的大？
裝置採購費、人員培訓費、技術研發費等等費用，加起來是一筆十億以上的天文數字。
這些錢，該怎麼來？
國家是給不了多少的，市政府也掏不出那麼多，大部分，還是要鋼鐵廠自己想辦法。
“我先降我自己的工資，其他領導、工程師，也跟著降，工人降一點點，就是省，也要把那個錢省出來！”
唐天強首先拿自己開刀，把自己的工資待遇，從月薪十萬，砍到了一萬，副廠長、書記、高工，也都砍到了一樣多，唐天強的要求是：他能做到的事情，其他人也必須跟著做到！
再東挪西湊，變賣庫房資產，想盡一切辦法，唐天強湊足了實現工廠轉型的那筆錢12億。
新裝置買過來後，開始進行合金鋼的冶煉實驗，前面數十次實驗，均宣告失敗，每天報廢的物料費，超過上百萬。
最艱難的時刻，工廠剩餘的經費，只夠再做1次冶煉實驗。
整座鋼廠，都籠罩在壓抑、悲觀的氛圍中，十分絕望。
如果最後這次實驗要是再失敗，這座鋼廠，可能是真的要徹底完了。
唐天強也急的焦