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第168部分 (2 / 5)

核聚變技術當然需要保密,但核聚變電站的情況,它的保密性就沒有那麼高。”

“原來是這樣,你只告訴我廉價電力,我還以為是國家電網公司和我們合作。

我做的企業規劃,現在看來完全無法適應,這個時代的要求。

我們要推遲舉行會議,該重新做計劃。”曲曉妍無奈的說道。

張知擺擺手,笑道:“這個不用,我已經提前規劃好了公司發展的方向。

我們下一部分就是要,啟用許多高耗能的專案。並把以前順應時代的閹割產品砍掉。

比如量子手機,現在有無線電網很方便。我們完全可以用完整版的量子核心。

只要電能的價格降下來,使用者完全可以接受它的耗電程度。”

他們走進大會議室裡,張知和李菱秋聊聊天。等待著其他人的到來。

曲曉妍看向張知作出的發展規劃,仔細檢視張知每一步計劃的目的。

她發現張知這個計劃每一步走得都很穩。

這個計劃細緻有龐大,曲曉妍覺得這不像幾天時間就能完成。應該是張知早已規劃好這個計劃。

還有公司的智慧控制系統,有很多領域,星藍完全是多餘的。

但現在看到這個計劃,星藍對公司的作用,加強很多。

只是她看不到,集團旗下公司合併重組,和對集團總部權力的改變。

她不禁皺了皺眉,嘆了一口氣。

張知看到公司的高層逐漸到來。包括集團公司的各個部門負責人,下屬分公司和子公司的經理。

他眼神環視一週,看到眾人都做出認真聽講的模樣。

張知緩緩的說道:“這次會議,是對公司的一個重大改變。

華夏將要迎來廉價的電能時代。能量的改變,我們的生產結構也要適應要求。”

他看著眾人隨後說道:“生產方面主要有兩點改進。

第一點是公司封存的高耗能的高科技產品,我們要重新設計生產。

第二點是為了增強我們產品的競爭力,我們要全面進入智慧工業時代。

可以讓消費者,自由的按照他們的要求定製產品。

一件產品90%的配件,都能用同一道工序生產出來。

在以前這麼做,它需要額外的耗費很多能量,對機器人和控制系統都提出很高的要求。

不利於成本的控制和質量的檢測。

現在我們的技術,完全能實現智慧工業,個性化生產。

我們要改變生產線,用同一條生產線,生產個性化產品。這需要有極高的智慧控制技術。

從明年開始,正式把公司的生產公司,完成向智慧工業的改造。”

張知說完,公司的高層管理人員,都熱烈的鼓掌。這是現代工業發展的方向。

現在人們已經無法滿足一模一樣的制式產品。對工業產品開始追求個性化。

第三百六十五章 部門合併重組

張知只是說完,公司在工業產品的變化。

他把公司的管理層都叫過來召開會議。

這是因為他要做出,一個重要的決定。

公司要開始合併重組某些部門,裁撤一些多餘的崗位,對關鍵的人事崗位進行調整。

張知在公司是有足夠的權威,他下達的決定,其他人必須遵從。

他才是公司獨一無二的領導人,除了分公司分出一部分股份,獎勵技術的研發團隊。

其他所有公司的股份,都在張知名下。

他給予公司的高層管理人員,是高額的獎金和福利待遇。而不是股權和期權獎勵。

星宇科技有那麼多下

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