人情的人。
他們股負責的是師屬幾個單位的人才選拔考核工作。
打聽黃西海所在人事股最近準備推薦哪些“人才”真的很簡單。
因為會做人的黃副股長總是會提前放出風來。
人情世故嘛，無可厚非。
所以張宏城讓胖子找人去查一查，這幾位被黃副股長“看好”的人才有沒有什麼故事......。
最近被黃副股長送人情的涉及到七個人，黃西海都是一水的優秀評定。
兩個底層G部任用和五個優厚崗位調整。
張宏城知道這些人走的不一定是黃西海的關係，但誰讓都是黃西海一手考評的，真心有些對不住。
但在胖子那個年代還能被查到“相關新聞”的人，可見也不是什麼好東西。
就在黃西海以為馬上就能搞定張宏城，送這小子去南方吃苦頭的時候。
七張“優秀評價”的考評稽核表被送到了人事部長那裡。
在外頭傳播流言這種事，張宏城是不屑於自己乾的。
所以還是讓當事人自己來揭發好了。
上頭不是說他閒麼？
“閒來無事”的他跑了幾個地方。
“無意”中把幾個不帶有任何偏向的訊息傳遞到了幾個特定物件的耳中。
接下來第三天，黃西海再也沒給張宏城來過電話。
人事部長在大發雷霆。
考評裡出個把不靠譜的人選也不是沒有過，但在同一批次裡一口氣出現四個，這不是擺明在打人事部長的臉麼？
訊息已經傳開，他們師部人事部門都快成了全師的笑話。
好幾個上級都在問人事這邊到底出了什麼事？
面對這樣的局面，本來只是懷疑黃西海能力的人事部長忽然也開始懷疑黃西海是不是拿了不該拿的東西！
“你給好好給我解釋一下，為什麼七個考評有四個成了笑話。”
“一個是拋棄原來物件的混賬；一個是才和人打過架還在公安有詢問記錄；第三個也不錯，天天打老婆，還砸了岳家的大門；還有最後這個更厲害，呵呵呵呵，和五個女同志當筆友！”
面對人事部長的怒吼，黃西海面如土色。
他只想大喊冤枉，這些人都是下頭自己推薦上來的，自己不過是走個過場而已。
可他也搞不懂為什麼偏偏四個人同時暴雷，所以這個鍋好死不死的蓋在了自己的頭上。
......
楚描紅笑著撥開一個烤熟的板栗，把香甜的果肉塞進某人的大嘴裡。
“你的心眼子這麼多，看來我得好好防著你。”
張宏城哼了一聲。
“得罪我物件，早就想收拾他了！”
“防著我？呵呵，請小楚同志你不要做無謂的掙扎。”
這話羞得楚描紅拿烤紅薯糊了自己物件一臉。
......
過了兩天，黃西海被調離人事部去了一個冷門部門，催張宏城出發的人也換成了另外一個人。
張宏城也不準備繼續拖下去，胖子那邊已經打聽清楚，而且胖子已經到了粵省花城。
那個故事裡的“傳奇色彩”居然還真不是空穴來風！