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第112章 上班 (1 / 2)

第二天早上,穆野帶著張永志和陳秘書照舊去魔都中心大廈上班,完全不受昨天酒局的影響。

所到之處,幾乎所有員工都在向他點頭致意,儀態儀表出奇的好。

穆野並不意外,昨天晚上吳先中應該是召集員工告知過關於他的身份了,所以今天一大早就有很多人對他打招呼。

為了防止他再次突然襲擊。

還沒到辦公室門口就看見董小姐含笑向自己走來。

“董事長,早上好。”

“早上好,董小姐。”穆野禮貌地對她點頭示意。

他無意與她多談,轉身走進了辦公室。

穆野剛要在辦公桌前坐下,發現董小姐跟了進來。

“找我有什麼事嗎?”穆野抬眉道。

“是這樣的,董事長,您昨天在公司遇到的麻煩我已經處理好了。”

董小姐說著把自己手上的檔案遞給穆野,穆野接過檔案看了看,是公司名義出具的通報批評報告和處罰決定。

上面寫明:劉某涉嫌嚴重違規問題已被調查,請董事會批准停職審查和開除處分。對公司內部其他出現問題的員工進行書面通報,並要求各部門做好人員思想工作,不得以任何理由推諉責任。

董小姐是商超部主管經理,自然有權利處理這件事情。

“這些不知天高地厚的人早就該清除出咱們公司的隊伍了,我們商超部作為一個優秀的集體,不能任由她們猖狂下去,我看還是把她們給撤掉吧。”

“嗯,做的不錯。”穆野點了點頭,表示沒有異議。

董小姐莞爾一笑:“謝謝董事長誇獎。”

穆野坐在辦公椅上想了想,又對她說:

“如果是新人犯了錯誤還可以原諒,但是那些老油條卻必須要受到應有的懲罰。如果你能將他們全部從公司裡撤出去的話,不僅會為公司減少很多麻煩,而且還會提高工作效率,這可是一舉兩得之事。”

董小姐連忙回應:“董事長請放心,我會努力完成工作任務的。”

“我還有一點要補充,既要做好其他員工的思想工作,又要對他們進行必要的教育和引導。尤其是在公司內部對新人進行培訓時更應該如此。”

穆野轉動了下椅子說。

“是,董事長。”

聽到這裡,董小姐對穆野的才能感到非常佩服,她覺得自己有機會能夠跟在這位年輕的老闆身邊是多麼的幸運。

果然認真工作的男人是最帥的,董小姐盯著穆野看了好一會兒,捨不得移開目光,內心小鹿亂撞。

”好了,沒別的事,你先去忙自己的事吧。”

“是,董事長。”聽見穆野的聲音她才回過神。

接著董小姐紅著臉離開了辦公室。

穆野坐在電腦桌前開啟了自己的電腦,瞬間被一封郵件吸引了注意力。

剛開啟一看,就被裡面密密麻麻地資料嚇了一跳,原來這是一份關於公司內部員工投訴問題的調查報告。

發件人是銷售部主管王明輝,他在這份報告裡列舉出了幾個案例和原因,並指出公司管理層應該採取措施來防範這些情況的發生。

又提出企業內部存在哪些不穩定因素以及怎麼解決這些不合理的現象,讓公司更加健康發展,而公司將從制度上、機制上進行完善,以保證員工工作積極性和創造性。同時也會加大對新員工培訓力度,提高員工綜合素質。

穆野很認真的看完了這份報告,這些想法很多和自己的規劃不謀而合,引起了他的興趣。

王明輝將這份報告直接發到了董事長辦公室,就是希望董事長親自批示處理。

又仔細的研究了一番,穆野拿起桌面上的座機電話讓

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